PT Telkom Indonesia (Persero) Tbk (Telkom) mengambil langkah signifikan dalam merekrut dan mengembangkan talenta muda berkualitas di tanah air. Melalui kolaborasi strategis dengan Kementerian Ketenagakerjaan Republik Indonesia (Kemnaker), Telkom memperkenalkan Program Pemagangan Lulusan Perguruan Tinggi, yang menyediakan kesempatan bagi para fresh graduate untuk belajar dan beradaptasi dalam dunia industri digital yang semakin berkembang.
Direktur Human Capital Management Telkom, Willy Saelan, menegaskan bahwa perusahaan berkomitmen penuh untuk berkontribusi dalam menciptakan generasi muda yang unggul dan siap bersaing. Program ini bukan hanya memberikan pengalaman kerja, tetapi juga menyiapkan peserta agar lebih siap menghadapi tantangan dalam dunia kerja.
Program pemagangan ini dirancang untuk lulusan perguruan tinggi yang lulus maksimal satu tahun sebelum Oktober 2024. Dengan durasi selama enam bulan, peserta akan menerima uang saku setara Upah Minimum Kabupaten/Kota (UMK), jaminan sosial ketenagakerjaan, serta sertifikat setelah menyelesaikan program.
Inisiatif Program Pemagangan untuk Lulusan Perguruan Tinggi
Program magang ini diharapkan mampu memberikan ruang bagi lulusan baru untuk mendapatkan pengalaman yang konkret dan aplikatif. Peserta akan didampingi oleh tenaga profesional yang berpengalaman, sehingga mereka dapat belajar dengan cara yang terarah dan menyeluruh.
Kemampuan beradaptasi adalah kunci dalam dunia kerja yang terus berubah. Dengan program ini, diharapkan para peserta dapat meningkatkan soft skills dan pengetahuan teknis yang penting untuk karier mereka di masa depan.
Pendaftaran untuk mengikuti program ini bisa dilakukan melalui platform resmi yang telah disediakan oleh Kemnaker. Ini memastikan bahwa proses pendaftaran dapat diakses dengan mudah oleh calon peserta di seluruh Indonesia.
Peran Telkom dalam Mengembangkan Talenta Digital Muda
Sebagai perusahaan telekomunikasi digital, Telkom mengedepankan pentingnya digital mindset dalam setiap talenta yang dikembangkan. Program pemagangan ini merupakan bagian integral dari strategi perusahaan dalam membangun ekosistem talenta masa depan yang akan menghadapi tantangan di industri digital.
Keberadaan program ini juga menciptakan jembatan antara dunia akademik dan industri, membantu lulusan untuk tidak hanya memiliki pengetahuan teoritis, tetapi juga keterampilan praktis yang dibutuhkan oleh perusahaan-perusahaan di sektor digital.
Telkom juga memanfaatkan sistem manajemen untuk mengelola talenta, di mana peserta magang memiliki peluang untuk menjadi bagian dari jaringan talenta yang bisa berkontribusi pada berbagai inisiatif dan program strategis TelkomGroup di masa mendatang.
Sinergi antara Sektor Pemerintah dan Swasta dalam Pembangunan Talenta
Kolaborasi antara Telkom dan Kemnaker ini menunjukkan pentingnya sinergi antara sektor pemerintah dan BUMN dalam mencetak generasi muda yang siap bersaing secara global. Dengan dukungan ini, diharapkan akan terbentuk ekosistem yang berkelanjutan dalam pengembangan talenta digital.
Inisiatif ini bertujuan untuk membuka lebih banyak peluang bagi para lulusan untuk berkontribusi dalam pembangunan ekonomi digital di Indonesia. Upaya semacam ini sejalan dengan visi Telkom untuk menjadi enabler dalam transformasi digital yang inklusif, memberi dampak positif bagi masyarakat luas.
Untuk informasi lebih lanjut mengenai program ini dan pendaftaran, dapat diakses melalui berbagai platform yang telah disediakan. Ini penting untuk memastikan keterlibatan yang lebih besar dari para lulusan dalam program-program serupa di masa yang akan datang.
